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            更新于 12月26日

            人事經理

            7000-14000元
            • 北京朝陽區
            • 3-5年
            • 本科
            • 全職
            • 招1人

            職位描述

            HRBP組織發展企業文化法律服務人力資源服務
            人事專員、經理或總監 崗位職責 1. 負責律所的招聘,包括(校企)渠道搭建、組織結構梳理、人才畫像儲備、面試(培養)評分體系等。 2. 建立職級和薪酬梯度,完善考核機制和設定OKR,形成人才盤點例會。 3. 更新律所手冊和制定培訓計劃,幫助律師和新入職人員遍歷完整orientation流程,定期培訓律所辦公流程變化和辦公系統重大功能更新。 4. 高度的服務意識,總結各種層級律師的特色檔案,制定差異化服務體系,設計常態化投訴與建議處理、咨詢服務等。 5. 提出并執行有創意的團建和文化建設。 6. 處理員工關系,解決勞動糾紛,營造和諧工作氛圍。 7. 領導臨時安排的其他工作。 任職要求 1. 本科及以上學歷,人力資源管理等相關專業優先。 2. 2-5年人力資源工作經驗,有律所或法律行業經驗者優先。 3. 熟悉人力資源六大模塊,掌握勞動法律法規。 4. 具備良好溝通協調能力和抗壓能力,能接受崗位KPI或OKR考核。 5. 愿意學習和領悟律所戰略和管理目標,并依此規劃匹配人才組織。 6. 形象大方得體,態度親切禮貌。 7. 黨員優先。 崗位福利 1. 福利待遇:7千-2萬/月,13薪,每年視績效加薪10%左右 2. 匯報對象:匯報給主任 3.1 晉升空間:大行政人事部門負責人,律所運營合伙人,律所股權利益激勵 3.2 若入選管培對象,配備成長導師 公司介紹 北京云嘉律師事務所,24年上半年全國律協統計增長最快律所(不含分所) 崇尚“個體自由”價值觀,大模型AI、新媒體、數字化武裝到牙齒的新質律所 目前北京總部150多人律師、近170人規模 各地已經設立6家分所(10多家分所陸續設立中),18個地方辦公室,2家國際辦公室(塞拉利昂、蒙古)

            工作地點

            北京朝陽區光華路乙10號院1號樓眾秀大廈17層

            職位發布者

            王建林/招聘總監

            剛剛活躍
            立即溝通
            北京云嘉律師事務所
            北京云嘉律師事務所始終秉承“精誠合作、客戶至上”文化和原則,根據客戶的自身業務特點以及客戶的具體要求,提供定制的法律服務,真正做到為客戶提供多樣化全方位的服務。云嘉團隊具備傳統及現代行業的專業知識和豐富的實踐經驗,使得團隊有足夠的能力為國內及國際客戶提供、全方位的專業法律服務。云嘉始終為客戶配備最專業優秀的服務團隊,律師事務所團隊的核心成員均畢業于北大、人大、政法大學等知名法律院校,并擁有知名外企、百度、阿里、小米、京東等互聯網從業背景,團隊成員中包括具備司法機構及政府部門背景人員。經國家知識產權局批準的專利、商標等知識產權全業務運營代理公司,囊括了前國家知識產權局專利審查員、前國家商標局商標審查員、前各級人民法院法官、通信和互聯網行業領域知名的法務高管等,團隊核心成員擁有北大、華盛頓州立大學等國內外名校法律碩士以上學位,并且擁有比爾蓋茨投資的美國高智專利運營基金、小米以及中美歐律所或企業等高精尖從業背景。為充分發揮互聯網的高效便捷特點,整合律師資源,云嘉自主研發并推出了“云嘉法律”微信小程序,將在線、電話、線下約見會診方式與電子簽約相結合,首創了一次咨詢多位律師競標解答和當面會診的問答模式;提供了線上電子簽訂委托合同的快捷途徑;打破了當事人與律師之間的距離限制。只需要動動手指,多名律師為您答疑解惑,委托簽約均可線上進行,律師辦案全流程清晰可見,案件辦理完畢自主評價律師,將案件辦理流程搬上云端。云嘉業務領域全面,分設知識產權業務部、爭議解決事業部、公司法律顧問部、金融法律事務部、跨境法律事務部、投融資法律事業部、勞動爭議事業部、政府法律顧問部等部門。服務的知名客戶更是數不勝數:小米及其生態鏈企業、OPPO、高等教育出版社、外語教學與研究出版社、開心麻花、快看漫畫、《紅海行動》制作團隊、航天五院、紅有軟件、云鳥科技、特普麗壁紙等大中型企業。
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