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            更新于 3月26日

            退役軍人-業務拓展

            5000-10000元·13薪
            • 沈陽沈河區
            • 正陽
            • 經驗不限
            • 大專
            • 全職
            • 招6人

            雇員點評標簽

            • 工作環境好
            • 同事很nice
            • 氛圍活躍
            • 人際關系好
            • 吃住環境好
            • 免費班車

            職位描述

            退役軍人沈陽、北京
            崗位職責: 1. 負責所轄區域公司所有產品的銷售及推廣; 2. 負責所轄區域展廳/展銷活動的客戶邀約,保證其邀約到場及銷售達成; 3. 進行市場拓展及客戶維護(包含新客開發、拜訪,客戶關系維護); 4. 負責所轄區域競爭對手、市場環境等方面的狀況分析&調研; 勝任要求: 1. 樂觀積極,善于溝通,能接受出差15天/月; 2. 具備良好的團隊合作精神及責任心; 3. 大專及以上學歷,身高175cm以上; 4. 家庭環境需要銷售性質工作者優先; 5.退役后24年應屆畢業或24年退役軍人; 6.工作地:北京、沈陽 福利待遇: 1.入職交五險一金/包餐/節日福利 2.團建活動/員工生日會/員工內部購金優惠/ 3.優秀員工獎/年終獎/專項獎金/內推獎/出差補貼/公務手機/帶薪培訓 4.平均薪酬5K-15K

            獎金績效

            優秀員工獎/年終獎/專項獎金/內推獎/出差補貼/帶薪培訓

            工作地點

            遼寧省沈陽市沈河區正陽街98號3樓后門三樓

            職位發布者

            孫女士/人資行政經理

            立即溝通
            公司Logo德誠珠寶集團有限公司
            德誠集團簡介德誠集團始創于2002年,總部位于歷史悠久的福州市,集文化創意、設計研發、制造加工、品牌營銷、批發零售為一體,是中國黃金珠寶行業的領航者和創新者。經過十幾年的積累和發展,集團現已形成“一座珠寶文化創意產業園、兩大制造基地、三大營銷品牌、五大營銷中心、三十三家專業工廠,近萬個覆蓋全國經銷網點”全產業鏈平臺的大產業格局。文創引領行業未來德誠集團秉承“德如玉、誠似金”的核心價值觀,堅持“傳承東方經典,締造時代精彩”的使命,以文化創意為引領,在傳承中國傳統文化精華的基礎上,借鑒吸收了時尚、大氣、優雅的時代新元素,締造了獨具特色的黃金珠寶飾品新境界,讓東方經典煥發出新的生機和活力,讓人們的幸福生活更添精彩、恒久流芳。2013年,集團斥巨資投建的“德誠珠寶文化創意產業園”是國內首批、行業第一家“國家文化創新改革試驗基地”,園區占地280余畝,是目前中國黃金珠寶行業至大規模的文化創意產業園之一。品牌承載客戶價值集團以“占領時尚陣地,傳遞精彩體驗”為品牌宗旨,不斷開拓全新的黃金珠寶消費市場,旗下擁有“金德尚”黃金珠寶制造批發品牌、“鑫囍緣”和“德誠珠寶”兩大零售品牌,在福州和深圳擁有33家專業工廠,現有數十萬款款式庫資源,產品線覆蓋黃金珠寶全品類,全國擁有近萬家銷售網點,精誠服務于全國批發加盟商和廣大消費者。三大品牌在集團大營銷的宏偉戰略布局下,以多元化商業模式的組合,整合資源,彌補了品牌在細分市場上的不足,形成“大戰略、大產業、大品牌、大時代、大營銷”的新格局,使集團穩居黃金珠寶行業領航地位。實力成就百年基業集團堅持創新驅動,打造設計研發的核心競爭力,擁有三位“國寶級”匠心大師、行業首屈一指的設計研發團隊以及一支5000余人的工匠團隊。集團秉承原創設計理念,堅持運用新觀念、新技術、新工藝,自主研發與借鑒創新相結合,把美學觀念、文化價值融入到產品之中,實現巔峰技藝與時尚美學的完美結合。憑借雄厚的實力,德誠集團先后榮獲“中國合格評定國家認可委員會(CNAS)認可證書”、“國家文化創新改革實驗基地”、“中國珠寶玉石首飾行業制造業十大品牌”、首屆“中國珠寶首飾作品‘天工精制’大獎賽”金獎等多項榮譽,綜合實力位列全國黃金珠寶行業前三甲。德誠集團為員工提供:1、年度調薪:每年根據市場浮動及個人績效表現進行調薪評估。2、五險一金保障:養老、生育、工傷、失業、醫療保險、住房公積金。3、包三餐包食宿:干凈整潔的住宿(員工級4-6人間,主管/經理級2人間),長樂文創園嶄新的食堂、宿舍將大大提升整體食宿舒適度,并提供往返福州接送車。4、工作時間:每天8:30-17:30,大小周工作制,提供加班換休假、婚假、產前檢查假、哺乳假等帶薪假期。5、員工活動:豐富多彩的員工俱樂部活動,包括籃球、瑜伽、乒羽、跑步、戶外、尤克里里、讀書等不定期組織各種娛樂活動。溫馨的月度生日party、優秀員工年度旅游、年會聚餐及豐富的獎品。6、培訓及發展:德誠大學及一百多名的優秀內訓師將提供完善的員工培訓,公司開放公平的輪崗、晉升通道,提供管理與技能的職業發展雙通道。7、其他:年終獎金、內部購金優惠等。
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