一、崗位職責:
1、團隊Leader,管理和賦能員工,為門店智選車業務負責人;
2、負責客戶從進店到交付全流程管理,協助并指導產品專家做好客戶服務,完成銷售目標;
3、協同交付和服務人員做好相關交付服務工作;
4、提升產品專家銷售能力,培養銷售人才和儲備干部;
5、負責門店的市場活動的執行落地。
二、任職要求:
1、大專及以上學歷;
2、具備汽車行業2年及以上的汽車門店零售管理經驗,特別是對新能源汽車有深入了解;
3、有較強汽車門店銷售、運營能力,具體一定團隊管理能力;
4、具備良好學習能力,有不錯的人際連接力,認同公司文化及價值觀;
5、具備C1駕駛證資格,駕齡超過2年,無不良駕駛記錄。
職位福利:績效獎金、定期團建、節日福利、五險一金
職位亮點:完善的晉升體制
三、薪資結構
底薪+績效+提成(團隊提成+個人提成)+TOP紅包
綜合薪資25000-45000以上