工作職責:
1.期刊日常管理,制定出版發展規劃并監督執行,以確保目標的有效實現;
2.組建編輯團隊,開展學科調研,整合學術資源,并有效完成公司的出版計劃;
3.優化公司現有出版流程和運營模式,提高出版效率;
4.開發外部資源,有效開展對外合作,提升公司的品牌影響力;
5.增強編輯團隊的出版技能和期刊管理的運營能力,通過規范各項培訓、績效考核提高編輯的出版水平;
6. 為公司出版、市場戰略的制定提出建議,提高公司競爭力。
工作要求:
1. 有5年以上國際學術期刊出版相關工作經驗,3年以上管理崗位工作經驗,對學術出版有濃厚興趣。
2. 良好的英語溝通能力,談判能力和處理人際關系的能力。
3. 對整個出版過程有豐富的實踐經驗,對國際出版政策和編輯政策有較好的了解。
4. 有較強的執行力,能有效實現目標。
職位福利:五險一金、交通補助、餐補、帶薪年假、定期體檢、員工旅游、績效獎金、節日福利