崗位職責： 1. 合同與法律文件管理：負責起草、審核和修訂公司各類合同及法律文件，確保其符合法律法規及公司內部規定，有效防范法律風險。建立并維護合同管理臺賬，跟蹤合同執行情況，及時處理合同履行過程中的法律問題。 2. 法律咨詢與合規支持：為公司各部門提供日常法律咨詢服務，解答業務操作中的法律疑問，提供專業的法律意見和建議。協助公司建立和完善合規管理體系，監督公司各項業務活動的合規性，確保公司運營符合法律法規和行業規范。 3. 法律風險防控：識別、評估公司業務運營中的各類法律風險，制定相應的風險應對策略和預案。定期對公司法律風險狀況進行監測和分析，及時提出改進措施，降低法律風險發生的可能性和影響程度。 4. 糾紛處理與訴訟仲裁：代表公司處理各類法律糾紛，包括但不限于協商、調解、仲裁和訴訟等法律程序。負責收集、整理和準備相關證據材料，維護公司的合法權益。與外部律師事務所保持良好溝通與合作，協同處理重大法律案件。 5. 法律培訓與宣傳：組織開展公司內部法律培訓活動，提高員工的法律意識和合規素養。通過制作法律宣傳資料、發布法律資訊等方式，營造良好的企業法治文化氛圍。 6. 行業法規研究與政策跟蹤：關注國際物流行業相關法律法規和政策動態，及時解讀并向公司管理層匯報，為公司業務決策提供法律依據。參與行業協會活動，了解行業法律問題，為公司發展提供參考。 7. 其他法務工作：完成上級領導交辦的其他法務相關工作任務，如參與公司重大項目的法律盡職調查、協助處理知識產權事務等。 任職資格： 1. 學歷與專業：大學本科及以上學歷，法律專業背景。 2. 職業資格：持有司法考試資格證書。 3. 工作經驗：具有3年以上法務工作經驗，有在國際物流企業或行業協會從事法律咨詢、合同管理等崗位經驗者優先。有審計背景者優先考慮。 4. 專業知識：精通合同法、公司法、物流法、國際貿易法等相關法律法規，熟悉國際物流行業的法律環境和業務流程。具備扎實的法律理論基礎和豐富的法律實務經驗。 5. 技能要求：具備良好的法律文書寫作能力，能夠準確起草、審核各類法律文件。擁有較強的邏輯思維和分析判斷能力，能夠快速識別和解決復雜的法律問題。具備優秀的溝通協調能力，能夠與公司內部各部門及外部機構進行有效溝通與合作。 6. 個人素質：性格沉穩、嚴謹，具有思辨精神，工作認真負責，注重細節。具備較強的責任心和保密意識，能夠在壓力下高效工作，維護公司的合法權益。