1.負責儲運部人員工作安排,協調員工工作進度,與各部門工作溝通;
2.負責整個進銷存過程中的藥品質量管理,督促各環節操作人員按照GSP要求操作,并做好GSP工作記錄表格歸檔整理存放管理;
4.倉庫費用的的申請、申報及費用成本降低方案與考核;
5.部門規章制度的擬定、修定,督促各崗位人員工作的落地執行,部門各崗位操作流程的擬定及修定;
6.做好倉儲運輸安全配送工作及行程規劃,配送物流成本的考核及降低成本;
7.倉庫效期商品管理,商品盤點管理工作,報損報溢單據處理;
8.倉庫基礎工作管理,及時完成上級領導交代的工作;
9.緊急事務與特殊情況的核實及處理;
10.部門員工考核及培訓帶教,培養儲備管理人員。