聘職位 :技術型銷售工程師(大區經理)
年薪范圍:基礎工資+年終提成制,平均20萬/年—30萬/年 (提成不同年薪不同,根據能力上不封頂)
職位描述:
1.熟練掌握德國Dataphysics公司和奧地利Bruker Alicona公司的精密儀器的原理及應用(入職后有專業人員培訓)。
2. 結合公司發展戰略,為所負責轄區域的高校、研究所、企業提供專業的相關儀器測量解決方案。
3. 負責所轄區域客戶相關項目的過程管理包括講解、演示、項目方案制定、報價、跟進與促成,定期做項目進度匯報;
4. 負責所管轄區域的二級代理商的管理,確定,協調等;
5. 負責所轄區域投標相關工作,積極跟進回款及項目訂單部分安裝、驗收等環節;
6. 負責協調所轄區域客戶與公司說后服務部門或商務部門的協調工作,幫助快速解決客戶需求及問題等。
7. 配合公司業務/產品的推廣工作,并完成公司安排的其他相關工作。
職位基本要求:
1, 本科及以上學歷,理科相關專業畢業化學、生化、材料、物理類專業優先考慮);
2, 熟悉計算機硬件技術,能夠較熟練操作常用辦公軟件;
3, 大學英語四級以上,具有較強的聽、說、讀、寫能力;口頭表達和交流能力好優選。
4, 上進心強,責任心強,具有正確的世界觀、優秀的團隊協作精神和能力;
5, 工作認真,善于溝通,獨立思考及解決問題能力強。
薪酬福利:
1. 工資結構=底薪+年終提成+補助(話補、出差補助);
2. 試用期主要從事專業技術培訓及實操訓練;
3. 崗位年薪:平均20-30萬/年;提成不同年薪不同,根據能力上不封頂;
4. 正式員工享有:五險一金、帶薪年假、在職培訓、年度體檢、節日福利、團建活動等;
5. 每年有30%的人員去德國、奧地利廠家參加培訓。