4．就公司業務有關的法律問題采取有效措施防范法律風險； 5．協調處理訴訟糾紛案件； 6．對常年法律顧問單位的法律服務進行監督管理和考核評價； 7．部門負責人安排的其他工作。 任職要求： 1．專科學歷，法律類專業；45歲以下；通過司法考試； 2.3年以上律所執業律師或企業法務經驗，物業管理行業從業經驗優先； 3．熟悉房地產開發流程及相關法律法規，有物業管理行業相關訴訟辦理經驗； 4．工作踏實細致、思維嚴謹、邏輯性強，有較強的文字組織能力和風險控制意識； 5．良好的溝通能力和團隊合作精神。