崗位內容:
1、社保繳納工作:負責員工社保繳納及相關五險事宜,熟練掌握西安市社保相關政策辦理;
2、負責地方優惠政策獲取,穩崗補貼、社保減免、線上技能補貼等;
3、績效考核管理:負責公司每季度績效考核工作;
4、檔案資料管理:根據公司檔案管理標準,進行人事、行政各類公文、檔案建設工作;
5、質量檢查管理:根據質量管理規范(GSP)要求,管理質量文件、發布質量紅頭、協助相關部門做好質量認證檢查及臨檢工作;
6、人員招聘管理:負責人事招聘工作,及時有效的與各部門溝通,促成招聘精準定位;
7、其他:完成上級領導交代的各項事宜。
任職要求:
1、大專以上學歷,行政管理、法學、人力資源相關專業優先。
2、3年以上行政管理經驗或相關行業經驗優先考慮,
3、組織協調能力強,善于溝通,工作細心負責。
4、能夠獨立處理績效考核、社保、等
5、積極上進、學習能力強,穩定性好。
職位福利:績效獎金、全勤獎、交通補助、通訊補助、帶薪年假、社會保險