崗位職責： 1、根據經營目標，制定并實施合理的執行方案； 2、維護好客戶關系，保持有效客戶，積極開發新客戶； 3、優秀的職業素養與談判溝通技巧，積極響應客戶需求； 3、關注行業動態，解決經營中存在的問題，提升團隊績效； 4、搞好部門工作銜接，并幫助團隊成員獲得提升與成長； 5、完成總經理交辦的銷售任務與其他工作。 招聘要求： 1、電腦操作熟練，有駕駛經驗，優秀的溝通表達能力； 2、責任心強，吃苦耐勞，積極向上，團隊協作精神突出； 3、能夠接受輪崗安排，愿意從基層學習，與公司共同成長； 4、能夠全面配合公司領導的工作，有抱負成為職業經理人； 5、優秀者可逐步晉升為公司的中高級管理人員。 福利待遇： 1、良好的辦公環境，保底工資+綜合補貼+績效工資+年終獎 2、免費三餐，住宿補貼，春節長假 3、完善的在職培訓，良好的職業晉升通道 4、五險一金，節日福利，生日禮品 5、團建活動：團隊聚餐、度假旅游、文娛活動 6.對于符合公司人才引進政策：統招本科以上學歷，2年以上工作經驗，轉正后薪資增加兩千元補貼，補貼期限1年。