1、建立并完善公司質量手冊、程序文件、質量類流程制度，并適時修訂和監督執行； 2、組織質量、環境、職業健康安全及有害物質管理體系外審； 3、策劃年度審核方案，組織季度審核、兩地互審、管理評審等相關工作，完善公司質量管理體系文件的有效性； 4、客負責對客戶質量體系審核的跟進及審核問題點整改的落實匯總； 5、接收各部門提供的客戶對質量體系的要求，及時更新并轉化成內部標準； 6、組織公司管理評審工作，并對公司的重大質量風險評估以及預判，防止發生重大問題； 7、各類質量活動策劃、推進（合理化建議收集、匯總、評定、公示；QC課題/質量挽損增效項目活動立項、每月進度推進、結案成果發布；） 8、建立公司質量信息框架、建立異常質量信息臺賬并及時更新，依據信息臺賬督促相關部門或供方提交質量調查報告，監督改善措施執行、檢查閉環； 9、依據質量本部及人力資源部的要求制定工廠年度質量目標與管理方案并實施； 10、部門年度培訓計劃編制、月度組織開展、資料上傳知識庫； 11、負責月度工作總結、質量月報、目標地圖等更新，完成領導安排其他工作。