崗位職責 1、戰略規劃與決策協助總經理制定公司長期發展戰略 和年度經營計劃，參與公司重大決策，為高層決策提 供數據支持和專業建議。 2、對公司內外部環境進行分析，評估市場趨勢、競 爭態勢和行業發展動態，為公司戰略調整和業務拓展 提供依據。 3、業務管理與運營根據公司戰略目標，負責制定并 執行所分管業務領域的具體策略和計劃，確保業務目 標的達成。 4、領導和管理所負責的部門或業務團隊，包括人員 招聘、培訓、績效評估和激勵，打造高效能團隊。 5、監督業務流程的優化和改進，提高運營效率和質 量，降低成本，確保各項業務順利開展。 6、協調與其他部門之間的工作關系，促進跨部門合 作與溝通，確保公司整體運營的協調性和一致性。 7、市場與客戶管理參與市場調研和市場推廣活動， 制定市場策略，提高公司產品或服務的市場占有率和 品牌知名度。 8、關注客戶需求和滿意度，建立良好的客戶關系， 負責重大客戶的開發和維護，推動業務合作的深入開 展。 9、收集和分析市場信息、客戶反饋，為公司產品研 發、服務改進和業務拓展提供方向。 10、建立健全公司內部控制體系和風險管理機制，防 范和控制各類經營風險，確保公司合規運營。 任職要求： 1、985本科及以上學歷，工商管理、市場營銷、金融、經濟等相關專業優先。 2、至少3－5 年以上高級管理崗位經驗。36歲以下 3、具備深厚的專業知識和技能，熟悉所分管業務領域的相關法律法規、政策標準和行業規范。精通企業管理、戰略規劃、市場營銷、財務管理、人力資源管理等方面的知識，具備較強的數據分析和決策能力。熟練使用辦公軟件，具備良好的商務寫作和溝通表達能力。具卓越的領導能力和團隊管理能力，能夠激勵和引導團隊成員，推動團隊達成目標。有較強的組織協調能力和決策能力，能夠在復雜的情況下迅速做出正確的決策，并有效地組織實施。 具備良好的溝通能力和人際關系處理能力，能夠與公司內外部各利益相關者建立良好的合作關系。具有敏銳的市場洞察力和創新意識，能夠不斷挖掘新的業務機會和市場增長點，推動公司業務創新和發展。能夠適應快速變化的市場環境，靈活調整業務策略和運營模式，帶領公司在競爭中保持優勢。