1. 合規體系建設：建立和完善化工廠籌建期間的商務合規制度和流程，確保公司運營符合國家法律法規、行業監管要求以及內部規章制度。 2. 合同管理：負責起草、審核各類商務合同，包括但不限于設備采購合同、工程建設合同、原材料供應合同等，確保合同條款合法合規、嚴謹清晰，防范法律風險。跟蹤合同執行情況，及時發現并解決合同履行過程中出現的法律問題，對合同變更、續簽等事項進行法律審核。 3. 法律風險防控：對籌建過程中的各類商務活動進行法律風險評估，如項目投資、合作談判、招投標等，提供專業的法律意見和建議，制定風險應對措施。定期對公司的合規情況進行檢查和評估，及時發現潛在的合規風險并提出整改方案。 4. 政策法規研究：密切關注與化工行業相關的法律法規、政策動態，及時向公司管理層和相關部門提供解讀和應對建議，確保公司經營活動合法合規。 5. 糾紛處理：參與處理公司在籌建期間可能出現的各類法律糾紛，如合同糾紛、知識產權糾紛等，負責與律師事務所等外部法律機構溝通協調，制定糾紛解決方案。 6. 合規培訓：組織開展商務合規和法律知識培訓，提高公司員工的法律意識和合規意識，促進公司合規文化建設。 7. 外部合作：與政府監管部門、行業協會、律師事務所等保持良好的溝通與合作，及時了解行業監管要求和法律動態，維護公司良好的外部形象。

任職要求：

1. 教育背景：本科及以上學歷，法學專業，具有法律職業資格證書者優先。 2. 工作經驗：5年以上法律工作經驗，有化工行業或工程建設項目商務合規法務工作經驗者優先。 3. 專業知識：熟悉《合同法》《公司法》《環境保護法》《安全生產法》等相關法律法規，了解化工行業的政策法規和監管要求。具備扎實的法律專業知識和豐富的實踐經驗，能夠獨立處理各類法律事務。 4. 技能要求：具備優秀的法律文書寫作能力，能夠起草、審核各類法律文件。具有良好的邏輯思維能力和分析判斷能力，能夠快速識別和解決法律問題。熟練使用辦公軟件和法律檢索工具。 5. 溝通能力：具備良好的溝通協調能力，能夠與公司內部各部門和外部機構進行有效的溝通和合作。具有較強的團隊合作精神，能夠與團隊成員協作完成工作任務。 6. 其他素質：工作認真負責，有較強的責任心和敬業精神，能夠承受工作壓力。具備良好的職業道德和保密意識，能夠嚴格遵守職業操守。