一、崗位內容:
1. 制定團隊銷售策略、計劃及落實,并對銷售情況進行跟蹤分析。
2. 與市場部門合作,完成銷售任務,參加拓展新客戶。
3. 具有較強的市場開拓能力,能夠獨立開發客戶市場,挖掘有市場潛力的地區和客戶。
4.負責組織開展各種形式的銷售培訓活動,提高銷售人員的銷售能力。
二、任職要求:
1. 具備2年及以上的銷售管理經驗,具有較強的銷售管理能力和市場營銷意識,有電線電纜銷售經驗者優先。
2. 熱愛銷售崗位,有強烈的目標意識和逆境應變能力;認同公司的價值觀念,能夠快速適應公司文化。
3. 具備良好的組織協調能力、溝通能力和團隊合作精神,能有效地推動銷售團隊的工作。
4. 具有較強的學習能力和創新精神,能夠不斷吸取行業內最新的信息與技術知識。
三、薪資待遇
1.無責底薪+高額提成+團隊提成,月均1.5w+,上不封頂。
2.五險、銷冠獎勵、團隊獎勵、年終獎勵。
3.早9:00晚18:00、周末雙休,節假日全休。
4.內部良好的晉升通道,業績以及管理能力強可以晉升團隊總監。