1、任職要求:
(1)具有**制統招研究生及以上或**制統招“211、985、雙一流”大學本科學歷;
專業不限;35 周歲及以下。
(2)具有較強的組織、溝通、協調能;;扎實的專業基礎、良好的服務意識;具備獨立編制項目可行性研究報告(含財務經濟測算)或規劃綱要、產業規劃、專項規劃的能力。
(3)熟悉項目申報流程,有資金申報類(專項債、中央預算內資金、特別國債、銀行融資等)或規劃類(規劃綱要、產業規劃、專項規劃、企業戰略規劃等)相關工作經驗者優先。
(4)身體健康,品行端正,遵紀守法,無刑事犯罪記錄和其它不良行為記錄,有高度的事業心和責任感,具備良好的言語表達、文字組織、團隊合作精神,能適應較強的工作壓力,恪守職業道德。
(5)原江咨集團內員工離職2年內不得參與集團內任何崗位招聘;不接受江咨集團公司領導人員、集團黨委管理的中層干部的親屬應聘集團內任何崗位;不接受江咨集團公司其他各級中層干部的親屬應聘其所任職企業(含所屬公司)的任何崗位;不接受與江西省江咨工程咨詢有限公司在崗職工親屬應聘本企業任何崗位。備注:親屬關系指的是夫妻關系、直系血親關系、三代內旁系血親關系及近姻親關系。
2、崗位職責:
(1)承攬開拓咨詢項目業務,維護相關項目的業主關系,為部門完成公司的年度目標任務提供保障。
(2)完成部門安排咨詢項目的前期治談、合同簽訂、過程及成果文件編制、項目回款等咨詢全過程工作。
(3)處理自身實施項目過程中發生的問題。
(4)完成自身實施項目的全部文件歸檔。
(5)服從公司對工作的機動安排,必要時駐場提供服務。
(6)完成領導交辦的其他工作。
3、工作地點:南昌市/江西省內。
4、用工形式:正式聘用。(省屬國企,六險二金,薪資不低于10~20萬/年)