職位描述
1. 負責各部門招聘工作,制定招聘計劃,篩選簡歷,安排面試,接待及面試。
2. 員工入離職手續辦理,員工合同簽訂以及管理。
3. 負責公司員工檔案建立和管理
4. 負責考勤以及績效管理工作。
5. 負責日常事務工作,如文件的掃描、報銷單據的登記、整理、匯總等。
6. 負責管理公司各類文件,起草,數據匯總整理。
7. 負責會議組織,提前做好會議活動前準備工作,會議內容的記錄及會議紀要的整理工作。
8. 負責制定、監督以及執行企業管理規章制度,行政人事管理制度及工作流程。
9. 負責組織公司企業文化建設,如慶典、年會、文體活動等。
10. 協助上級制定各部門崗位職責說明書,報批后監督并執行。
11. 協助上級制定員工培訓計劃以及新員工培訓工作等。
12. 為公司高管提供服務保障,接待公司領導的客人及重要客戶。
13. 負責印章的管理工作。
14. 負責公司檔案室的管理工作,包括文件的接收、整理、立卷、錄入等。
15. 負責辦公用品采購工作。
16. 負責撰寫郵件、公文、報告等各種文件,管理簽發文件,確保文件信息的上傳下達。
17. 負責公司各個部門行政后勤類相關工作,積極配合上級做好行政人事工作做好信息的上傳下達。