崗位職責:
1.協助部門負責人獨立管理某核心業態,完成對應運營指標;
2.制定所轄核心業態的年度經營計劃及預算,完成指標及達成路徑的拆解并帶領團隊執行;
3.負責商場日常運營傳統行活工作,如品質管理、費用收繳、二裝管理;
4.負責商戶經營業績管控及經營幫扶、提升工作,對所轄區域提出改進建議、調換需求及預警;
5.負責所轄品類 SP 活動策劃、洽談及落地執行、復盤;
6.協助部門負責人完成當地政府、社會關系開發與維護。
任職要求:
1.本科及以上學歷,有5年以上購物中心、百貨或品牌方區域管理經驗優先;
2.有頭部商業綜合體、有名品管理經驗優先;
3.有敏銳的市場反應能力,數字敏感度高、邏輯及條理性強;
4.有較強的溝通談判及整合資源的能力,有大局意識及團隊管理經驗;
5.具有較強的決策力、執行力。