入職繳納五險一金 槐蔭、歷下均有店 就近安排 業務特性/挑戰： 1、開發：做好三工、異業、家裝維護開發，每月做出下月維護開發進度表，按照門店制定的推進表進行拜訪。 2、顧客：對三工、異業、設計師按照門店的相關標準進行分類管理，每月對重點客戶進行個人關懷、問候溝通信息，并錄入云管理客戶維護。 3、線索：三工、異業、設計師線索獲取，小區線索獲取。 4、上門：每月定量的上門設計，老顧客上門教學及日常上門維護。 關鍵能力要求： 1、顧客開發能力：通過維護的三工異業家裝，獲取線索，邀約顧客到店，促進成交。 2、上門設計：重點開發小區的上門設計。 3、溝通表達能力：性格外向，有主動交流的能力。 4、學習和洞察能力：針對本品和競品的特點，找出對應點，做出應對，贏得顧客信任。 5、顧客需求識別能力：具備識別顧客需求并呈現套餐方案的能力。 關鍵經驗要求 1、基層經驗：具有一定的產品銷售經驗，掌握基礎的銷售技巧，具備一定的家裝知識儲備。 2、成交經驗：突破不利局面，成功帶動成交的經驗。 3、培育合作伙伴關系：個人擁有一定數量的老顧客，并正常交流維護。 特質要求（可選項）： 樂于交際、吃苦耐勞、思維敏捷、百折不饒