1:分析學生需求,精準匹配授課老師,對教學質量和學員滿意度進行調查分析!
2:及時通知授課老師上課時間(首課)
3:開課期間做好巡班工作,及時準確的確認課時。
4:協助教學部對停課、調課、請假等引起的課程變動做好善后工作
5:根據老師的閑時和態度對老師進行可用性管理和分類.
資格:
1:2年以上工作經驗,優秀者可月薪過萬
2:熟練使用各類辦公軟件
3:良好的耐心,人際溝通協調能力,工作踏實,細致認真。
4:熱愛教育行業,對教育行業充滿奉獻精神。
職位福利:五險一金、全勤獎、績效獎金、節日福利、員工旅游、帶薪年假、定期團建、項目獎金