崗位職責
1、維護所轄店鋪的正常運營,幫助完成銷售任務;
2、跟進所轄門店日常顧客服務體驗和用戶運營執行標準,并提出改善措施;
3、推進陳列、形象、用戶運營、企劃活動、服務等業務SOP方案制定及落地;
4、依據門店人員規劃,做好人員的招、育、用、留工作,對新入職人員進行門店零售知識、產品知識的輔導;幫助員工提升銷售能力,完成指標,打造穩定優秀的零售團隊。
任職要求
1、年齡35歲以內,本科及以上學歷;
2、熟練使用電腦及office 辦公軟件(系統、表格及PPT)
3、至少具備通訊行業經驗一年以上。