崗位職責： 1、負責對集團規章制度、經濟合同、重大決策、戰略合作協議等進行法律合規審查；負責組織開展合規風險識別、預警、應對處置和合規管理相關的工作； 2、負責組織開展集團法治建設工作、普法教育、法律事務審核、對涉訴案件進行全面管理，履行牽頭和督促職責； 3、制定年度培訓計劃，組織法律、合規知識和能力的教育培訓； 4、負責受理職責范圍內的違規舉報，提出分類處置意見，對造成資產損失或者嚴重不良后果的，移交責任追究部門； 5、對涉嫌違紀違法的，按照規定移交紀檢監察等相關部門或者機構； 6、其他合規職責。 任職條件： 1、熟悉公司法、民法典、投融資、國資監管等法律法規外部監管文件； 2、具有扎實的法律功底，良好的溝通和協調能力，較強的文字表達能力和文字功底，能夠獨立起草交易合同、撰寫法律意見及其他相關文件； 3、能獨立開展合同審查、法律咨詢、法律風險管控、合規審查等相關工作； 4、具有良好的職業操守，法律思維嚴謹、邏輯性強，正直、誠實、公正； 5、具有正常履行職責的身體條件。 任職資格： 1、統招大學本科及以上學歷，法學等相關專業； 2、年齡35歲及以下（1990年1月1日以后出生）； 3、具有大型企業法務、合規、風控崗位工作經歷者優先； 4、具有A類法律職業資格證書。