崗位職責:
1、協助部門負責人制定完善公司內部控制制度、完善內控體系;
2、根據年度計劃,組成內控組對集團各部門及下屬公司的業務及流程進行日常監督及分析析。內容包括制度、合同、方案等業務流程,制定月度、年度內控監督方案,編制工作計劃書、業務了解,內控報告,問題整改清單等。
3、負責內控過程中與相關部門的協調和溝通,了解各部門日常工作內容及業務流程;
4、通過作業在業務流程中、業務流程前,日常監督和分析,遠程訪談及查看,對其業務系統程序發現問題和可能存在的風險點,形成內控底稿并反饋。
5、對被業務及相關作業事項作出內控評價及改進提出審計建議,督促跟蹤內控結論和建議的落實;
6、負責各內控項目結束后內控報告的初步擬寫;
7、內控人員的培訓、開發、學習與工作總結。
8、完成領導交辦的其他臨時工作。
任職要求:
1、本科及以上學歷;
2、財務、審計、會計等相關專業;
3、4年及以上專業工作經驗,大中型企業內審帶隊經驗2年;
4、具有較強的數據處理能力、較強的發現問題、分析問題執行能力;
5、具有良好的職業道德,較強的責任感和團隊協作精神。
職位福利:五險一金、帶薪年假、包吃、包住、加班補助、績效獎金、出差補貼、員工食堂