職位描述
招聘績效管理員工關系人力資源服務
- 招聘與配置 發布招聘信息，篩選簡歷，安排面試及背景調查。 協助辦理員工入職、轉正、調崗、離職等手續。 維護招聘渠道（如招聘網站、校園招聘等）。 2.員工關系管理 處理員工日常咨詢（考勤、假期、福利等）。 組織員工活動，協助企業文化建設。 協調處理勞動糾紛，確保合規性 3.培訓與發展 協助組織新員工培訓、技能提升培訓。 跟蹤培訓效果，整理培訓記錄。
工作地點
廣東省東莞市南城街道宏圖路232號1棟103室
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