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            更新于 5月7日

            人力資源總監(J12312)

            3-5萬
            • 杭州余杭區
            • 3-5年
            • 本科
            • 全職
            • 招1人

            職位描述

            人力資源規劃招聘組織發展
            崗位職責:
            1、HR戰略及規劃:根據公司戰略發展及人力規劃,制定人力資源工作規劃,搭建及完善人力資源管理體系及系統(包含招聘、績效、薪酬、培訓、及員工發展等體系的全面建設),提升公司核心競爭力;
            2、人才招聘及發展:關鍵崗位人才的引進;賦能各級管理者,做好人才梯隊的搭建、人才盤點、培訓,員工職業發展引導,通過相應的機制,做好核心人才的選用育留,有效支持各業務團隊目標的達成;
            3、以業務為導向建立暢通的溝通渠道和有效的激勵、晉升機制,進行關鍵崗位管理并針對性規劃職業生涯,確保人才隊伍的穩定性,進而進行有效持續的人才培養。
            4、組織效能提升:及時了解行業及對標企業的動態,并定期進行分析和研討;
            5、深入業務一線,了解業務熟悉業務發現業務痛點,協同公司各部門匹配解決方案,達成公司目標;
            6、公司企業文化、價值觀在部門的建設和落地。
            任職要求:
            1、統招本科以上學歷,人力相關專業優先;
            2、有電商、化妝品、日化等行業經優先;
            3、具有人力資源系統開發搭建0-1的實踐經驗,對人力資源管理體系的設計、研究、開發有較強的HR理論知識和實務操作能力,對科學的人力資源戰略規劃、組織架構優化、高級人才的發現與引進、薪酬設計、績效管理、戰略解碼、崗位培訓、OD、三支柱等領域具有豐富的實踐經驗;
            4、具備深度思考的能力,對復雜事情具有結構性的分析邏輯,對職責范圍內的事情敢于做判斷和決定;
            5、有很好的同理心,能夠換位思考,同時具備出色的跨部門協調能力、沖突管理能力和團隊領導力;
            6、具備業務思維,能夠快速了解業務,并將人力資源工作與業務需求有機結合。

            工作地點

            杭州余杭區正元智慧大廈A座8樓

            職位發布者

            謝先生/招聘負責人

            昨日活躍
            立即溝通
            公司Logo河南夢爾達科技有限公司
            河南夢爾達科技有限公司(簡稱夢爾達)創立于2016年,是一家專業的消費品品牌綜合管理公司,業務范圍涵蓋美妝、護膚、洗護、寵物用品,已發展成為以集研發、運營、品牌管理為一體的科技型企業,是中國領先的數字化品牌生態運營管理公司。集團全年營收突破十幾億,員工總數超2000人。設有鄭州、信陽、廣州、杭州等辦公場地,辦公面積高達24000平方米,已成為河南消費品電商賽道的頭部品牌。夢爾達始終貫徹“專注、奮斗、創新、利他”的價值觀,擁有一支高素質、年輕化的團隊,期待與您攜手一起“讓中國品牌引領世界”,共創美好未來。
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