一、崗位職責： （1）目標分解及業績達成：對所負責區域內的生意指標和KPI進行分解，并對結果負責 （2）公司策略/方案執行：帶領團隊高效落地執行公司及辦事處下達的各項具體執行方案，對結果負責 （3）客戶管理及市場管理：對于經銷商進行有效評估及管理，并管控所轄區域內各個市場及活動開展，確保市場按照公司的戰略和渠道發展平穩發展運行 （4）團隊管理：下轄主管/業務代表的日常管理、培訓、輔導及人才儲備 （5）各項信息收集及反饋：對接公司總部相應職能部門并提供公司需要的各項信息，包括但不限于推廣活動的效果、經銷商意見，競品動態、行業動態，熱門新品，行內熱門事件等 （6）公司或上級交辦的其他工作事宜 二、任職資格： 學歷專業：市場營銷、工商管理等相關專業本科以上學歷（特別優秀的可放寬至?？茖W歷） 年齡要求：30歲~45歲之間（特別優秀的可以適當放寬） 性別要求：不限 工作經驗：至少有3年及以上快消品團隊管理和經銷商管理的經驗 職業資格：5年及以上快消品行業從業經驗 知識要求：熟練使用各種辦公軟件，尤其excel、PPT 能力要求：具有較強的客戶管理及人員管理能力 綜合素質：積極的人生觀、價值觀、世界觀；高度的工作熱情；良好的團隊合作精神，優秀的溝通、協調、組織與開拓能力 三、公司優勢及福利： 1、公司歷史：“珍珍”品牌立足東北市場約30年，珍珍荔枝是東北人民家喻戶曉的飲料，承載著幾代人的回憶。 2、年假福利： 法假、年假、產假全部為帶薪假期。 3、差旅補貼：出差人員均享有相關食宿及相應的交通費用補貼。 4、其它福利： 每月舉辦的集體生日會、年尾發放年終獎及開年紅包等福利。 5、企業文化： 公司企業文化優良，業余活動豐富，公司定期舉辦員工集體生日會、文化節及公司年會等娛樂活動。 職位福利：每年多次調薪、包吃、包住、帶薪年假、定期體檢、節日福利、員工旅游