1. 學歷：大專及以上學歷 專業：理工類專業，如機械類、過程裝備與控制工程、焊接專業等。 2. 職稱要求：工程師或以上技術職稱。如無職稱，需要具備相應學歷和技術工作9年以上。 3. 工作經驗： 5年以上壓力容器或鍋爐行業的質量管理、檢驗或設計工作經驗。主持過壓力容器制造或壓力管道安裝設計、取證或換證工作者優先。 有ASME、GB150等標準體系經驗者優先。 4. 專業技能 熟悉《特種設備生產和充裝單位許可規則》及相關法規、標準。 具備質量保證體系（ISO9001）的建立、運行和維護能力。 能處理制造過程中的質量問題，并具備文件體系編制和審核能力。 熟悉壓力容器制造工藝，如機加工、下料、卷板、焊接、冷作、試壓工藝等。 5. 其他要求 年齡限制：要求30-45歲優先。 語言能力：二級乙等以上優先。 管理能力：有質量團隊管理經驗者優先。 責任心與溝通能力：工作認真負責，具備較強的組織協調能力。 6.工作職責 負責質量保證體系的建立、實施和改進。 組織編寫《質量手冊》及程序文件。 監督各質量控制系統的運行，處理重大質量問題。 主持取證、換證工作，確保質保體系符合標準。 負責公司質安部日常工作管理。 工作時間 ·標準工時：每周五天工作制，每天工作時間為上午8:30至下午5:30，午休時間為1小時。 ·彈性休假：實行大小周輪休制度，確保員工有足夠的時間休息和調整。 2. 薪酬與獎勵 ·年終獎金：根據公司年度業績和個人表現，發放豐厚的年終獎金，激勵員工持續努力。 ·績效獎勵：每季度進行績效評估，優秀員工將獲得額外的績效獎金，鼓勵個人成長和貢獻。 ·項目獎勵津貼：對于參與并成功完成重要項目的團隊成員，公司將提供特別的項目獎勵津貼，表彰其突出表現。 3. 法定節假日 ·國家法定節假日：嚴格遵守國家規定，員工享有所有法定節假日，如春節、國慶節等，確保員工有充足的時間陪伴家人和朋友。 4. 生活關懷 ·免費午餐：公司為全體員工提供營養豐富、美味可口的免費午餐，讓員工在工作之余享受舒適的用餐體驗。 ·員工住宿：為外地員工或有需要的員工提供舒適的住宿條件，幫助他們更好地適應工作環境，減少通勤壓力。 5. 其他福利 ·健康關懷：提供完善的醫療保險和年度體檢，關心員工的身體健康。 ·培訓與發展：定期組織各類專業培訓和技能提升課程，助力員工職業發展。 ·員工活動：不定期舉辦豐富多彩的團隊建設活動，增強團隊凝聚力和員工歸屬感。 ·節日禮品：在重要節日如春節、中秋節等，為員工準備貼心的節日禮品，傳遞公司的關懷與祝福。