1. 制定并分解門店銷售計劃，完成個人銷售任務，同時帶領團隊完成銷售任務； 2. 掌握當地市場的競爭環境和消費習慣，及時向總部反映掌握情況； 3. 進行門店運營分析，提出有助于完成銷售目標的建設性意見； 4. 每月及時提供準確的商品盤點數據和商品銷售統計分析； 5. 總結門店銷售情況，及時提供門店盈利分析； 6. 主持門店的例會，傳達總部相關政策及信息； 7. 制定培訓計劃，并對各崗位人員進行培訓與輔導； 8. 監督各崗位員工日常工作紀律，對違反有關規范的人員進行處理； 9. 對各崗位人員進行業績評估和考核； 10. 對新上市產品、滯銷產品、促銷產品進行合理調整陳列面或進行相應處理； 11. 監督管理商品陳列、店面衛生、人員形象、POP布置等方面的形象維護工作； 12. 負責門店固定資產和設備的日常維護與保養，保證設備的正常運行 13. 做好門店的安全管理工作，預防及處理營業現場遇到的特殊情況； 14. 處理顧客的現場或電話投訴與抱怨，對需要廠家協調處理的投訴事件及時通知總部相關負責人； 15. 配合公司開展各種營銷活動，提升品牌的知名度和美譽度； 16. 做好商品保質期檢查，防止臨期、過期商品在店內陳列； 17. 商品的訂、調、補、退管理； 18. 門店外部關系處理，例如：城管，鄰居等； 19. 店內現金管理,包括營業款及備用金。 能熟練操作OFFICE等常用的辦公軟件