職位描述：任職要求： 1、大專及以上 2、工作年限：不限，要有一定的銷售經驗 3、年齡：25—45歲，條件特別優秀者可以放寬 4、薪資待遇：有責底薪1萬—8萬，提成20%—40%，另有季度獎金，年終獎金，每年4—8次境內外旅游，定期培訓學習（該崗位平均月收入1萬—3萬） 5、任職要求： 1）誠實，守信，有責任感 2）對現狀不滿，愿意挑戰 3）有強烈的企圖心，具備一定的抗壓能力 4）近一年收入10萬以上，有夢想 工作內容： 1）公司提供優質客戶資源，自有客戶群體，客戶質量高，忠誠度高 2）日?？蛻艋顒迂S富，如高端體檢項目，參觀養老社區活動，全國醫養之旅，等等 ... 3）晉升快，無關資歷，無關年齡，半年可晉升經理，條件特別優秀者可以走聘才通道，更短時間晉升 職位福利： 周末雙休，彈性工作、繳納商業保險三項，意外、身故、醫療（100-20萬）職位福利：績效獎金、帶薪年假、彈性工作、補充醫療保險、出國游、帶團隊、多次晉升機會、無需坐班。