崗位職責： 1.協助公司制定技術戰略規劃，為公司重大決策提供建議和信息支持； 2.負責對本部門內部的組織結構設置、人員配備、選調聘用、晉升辭退等提出方案和意見。負責對本部門人員的管理、教育、培訓和考核； 3.負責領導實施新產品導入開發和生產技術改良； 4.負責新的技術項目研發決策，負責研究并提高本部門研發技術和技能; 5.負責組織實施公司技術創新工作安排； 6．負責組織技術協作與技術交流活動，尋找技術合作伙伴，建立長期合作關系； 7．參與公司對外技術合同的審查會簽，監督技術合同的執行，確保公司利益不受損害； 8.根據公司發展需要負責引進外部先進技術； 9.負責組織為客戶提供技術支持工作; 10.組織生產制造/客戶投訴中的技術、質量問題的分析解決; 11.參與外協供應商提供技術支持; 12.參與建立和完善公司質量管理體系; 13.負責組織建立技術標準、工藝標準并貫徹實施; 14.負責維護與優化部門工作流程，提高工作效率,提高管理水平; 15.負責制定各項制度，監督檢查制度執行情況; 16.負責協調下屬員工之間、本部門與相關部門之間關系; 17.監督下屬員工的工作目標執行情況及時給予指導; 18.負責與客戶溝通，開發引進新客戶、新產品; 19.負責部門內信息安全、工業安全及工傷事故處理: 20.負責組織部門干部召開周例會，傳達公司上級領導指示精神; 21.負責組織工程師團隊攻克專項技術難題; 22.負責完成上級領導臨時交待的各項任務 23.負責制定部門的年度工作計劃，落實達成狀況檢討。 24.負責審核本部門所承擔研發的項目、圖樣編制規范及有關技術文件、計算數據 任職要求：熟悉機械加工、精密加工、壓鑄、汽車等行業； 教育背景：企業管理、機械制造、機電一體化、材料成型等專業 行業經驗：豐富