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            更新于 11月6日

            醫療管理崗(康養中心)

            1.2-2萬
            • 濟南歷城區
            • 5-10年
            • 本科
            • 全職
            • 招1人

            職位描述

            醫院副主任醫師科室管理體系建設
            崗位職責:
            1.負責護理院及養老中心全面醫療管理工作; 2.負責護理院長護險申請及管理工作; 3.負責護理院HIS系統使用及管理工作; 4.負責護理院感染管理與控制工作; 5.負責護理院公關外聯協調安排工作; 6.負責護理院及養老中心的診療、查房、藥品、急救、康復、保健等管理工作; 7.負責護理院建章立制、體系規范; 8.負責護理院運營計劃執行管理。
            崗位要求:
            1、醫學類相關專業,具有副主任醫師及以上專業技術職稱,具備執業醫師專業技術資格;
            2、有醫生崗位、醫療管理崗位5年及以上工作經驗; 3、有護理院管理及長護險申報經驗者優先考慮; 4、有醫養結合養老機構管理工作經驗,對于老年慢性病經驗豐富者優先考慮; 5、具備較強的學習、創新、溝通協作能力,良好的團隊合作意識和責任感。

            工作地點

            濟南歷城區閔善康養中心

            職位發布者

            遲先生/HR

            昨日活躍
            立即溝通
            公司Logo山東歷城城市發展集團有限公司
            山東歷城城市發展集團有限公司是濟南市歷城區人民政府批準組建的國有獨資公司,成立于2020年3月,注冊資金50億元,擁有AA+主體信用評級、AA+債券信用評級。城發集團秉持“勵誠勇毅、達濟天下”的核心價值觀,以“發展城市、服務社會、成就員工”為使命,聚焦“城市更新、鄉村振興、公共民生項目建設運營”三大主責主業,助推濟南市和歷城區經濟社會高質量發展。當前,城發集團以三大主責主業為核心,各業務板塊多點發力。高標準推動洪樓廣場、東風、全福、宋劉等四大片區城市更新;統籌牽頭港九美麗鄉村先行區開發建設;創建“閔善康養”品牌,高品質運營歷城區綜合養老服務中心;積極打造“城發博聞”幼教、“城發匯美”托育品牌;統籌推進基礎設施建設、老舊小區改造與紅色物業、社區商業、環衛市場化等業務高質量發展。未來,城發集團將全面貫徹落實歷城區“4433”工作推進體系,積極融入“紅色動能集聚區”建設,全力打造“值得信賴的城市發展服務商”,為歷城區加快建設省會社會主義現代化強區貢獻城發力量!
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