文職管理崗位包括：車間管理/產線管理/后勤管理/倉庫管理，以上4個崗位試用期的流程都是一樣的——做為儲備干部來培養： 一、工作職責 1、負責車間生產任務、質量指標的落實，按時完成生產目標。 2、負責生產過程中物料的使用，及時向物料班反映物料使用狀況，確保生產順利進行。 3、協助車間班組進行安全培訓，保證安全生產、文明生產，防止違規操作。 4、負責產線員工的面試、培訓、入職、體檢、住宿等問題。 二、薪資待遇： 試用期2個月（分2階段）： 一階段生產線實習1個月（待遇4000+1000績效+全勤+補貼，按200元/天計）； 二階段辦公室實習1個月（待遇底薪5000+1000績效+全勤+補貼）； 轉正后（雙休）： 底薪5000+績效1500+ 全勤350+包吃包住+五險一金+年終獎，綜合薪資8000-9000。 每月15號發放薪資 三、飲食住宿（包吃包?。?宿舍環境：4-6人間宿舍，獨立衛生間，空調，冷熱水供應； 當天入職簽訂合同發廠牌安排宿舍；