一、【薪酬待遇】 新入職無責底薪4000+1000績效+提成 二、【公司福利】 五險一金、精英國內外旅游機會、內部培訓、學歷提升計劃 晉升路線：置業顧問--店經理--商圈經理--大區總監--公司副總經理 其他福利 ： 內部員工租房、買房、享受員工折扣價； 內部員工享有優惠的學歷進修政策； 優秀員工有機會享有免費出國游； 三、【任職要求】 （1）年滿18周歲以上，大專以上學歷，熱愛房地產經紀行業； （2）形象氣質佳，有親和力，主動積極，陽光樂觀； （3）意志堅定，榮譽感強，溝通理解，學習能力強，有長期發展晉升意愿； （4）高度敬業具有服務精神，合作心態和較強執行力。 四、【崗位職責】 （1）負責新客戶、新業主的開發以及負責老客戶的維護； （2）負責所有渠道的業主與客戶的接待和咨詢； （3）掌握客戶與業主的的需求，進行資源匹配； （4）陪同客戶實地看房，進行商務談判，簽訂三方合同，促成房地產經紀買賣和租賃業務