崗位職責： 1、負責所屬區域內的品牌招商及調整撤柜工作； 2、負責參與討論分管區域的品牌布局規劃； 3、負責分管區域大店招商、品牌引進、調整及合作條件的洽談工作； 4、負責分管區域施工現場的指導監督和檢查工作； 5、定期進行市場調查，積極捕捉市場信息、收集整理有關資料，提出業務拓展、品牌引進等意見和建議； 6、負責實施分管區域重點商戶及末位商戶的回訪溝通工作； 7、做好與其他部門溝通協調工作； 8、負責完成分管區域各店各項創收指標 9、負責門店營銷活動的配合 10、負責門店商戶的宣傳以及直播銷售幫扶 任職條件： 1、具有大專以上學歷，有較強的整體品牌規劃能力； 2、有豐富的百貨商場業務招商管理經驗； 3、有較強溝通能力和商務洽談能力； 4、對品牌有豐富的熟悉程度； 5、年齡35歲以下； 職位福利：定期團建、帶薪年假、績效獎金、年輕化團隊、多次晉升機會、出差補貼、鼓勵內部創新、團隊氣氛活潑 職位亮點：月考核、季考評、每年多次調薪機會