要求：有電商公司人事主管工作經驗 崗位職責： 1、協助領導管理公司各項人力資源工作； 2、重點負責招聘和培訓工作，負責簡歷篩選、人員面試、入職培訓、在職員工提升培訓等； 3、協助領導完成績效考核整理、評估、反饋、推進等基礎工作； 4、完成員工關系管理、人事檔案管理等工作； 5、完成領導交辦的各項工作。 崗位要求： 1、26歲以上！以上！本科學歷，3年以上招聘工作經驗； 2、熟悉人力資源六大模塊工作，擅長招聘、培訓，了解績效、薪酬、員工關系等基礎工作流程； 3、有電商公司經驗，快消行業優先。 4、溝通能力強，工作嚴謹細心、適應力強、學習力強。 待遇： 1、工資7k?，具體面議 2、上班時間：8:30-18:00 中午休息2小時 大小周、節假日、繳納社保 3、CBD商圈、公司有前景，工作環境好、行業大牛親自帶，有發展前景 歡迎致力于人力資源管理專業深度發展的人才加入！