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            更新于 5月8日

            年薪30萬,PMC經理-總監,1641

            2-2.5萬
            • 揚州邗江區
            • 5-10年
            • 本科
            • 全職
            • 招1人

            職位描述

            PMC物料控制ERP
            崗位優勢: 薪資可談,晉升空間大,晉升機會多,各項福利待遇好,公司氛圍好
            崗位職責 1、學歷:本科及以上 2、年齡:40周歲內 需要具備的核心能力: 1、柔性計劃能力 2、供應商資源管理能力(開發/整合/評審/分級分類) 3、物料-訂單周期管理能力 4、數據驅動與分析能力 5、系統主導實施能力(ERP、MES) 6、沖突協調與交付把控能力 任職要求 1、學歷:本科及以上 2、年齡:40周歲內 需要具備的核心能力: 1、柔性計劃能力 2、供應商資源管理能力(開發/整合/評審/分級分類) 3、物料-訂單周期管理能力 4、數據驅動與分析能力 5、系統主導實施能力(ERP、MES) 6、沖突協調與交付把控能力

            工作地點

            揚州邗江區華揚西路

            入職公司信息

            • 入職公司: 某大型公司
            • 公司地址: 揚州邗江區
            • 公司人數: 500-999人

            認證資質

            • 人力資源服務許可認證

              人力資源服務許可證是由國家人力資源與社會保障相關部門頒發,代表人才經紀人所在企業可以合法開展人力資源相關業務的資質證件。展示該標簽代表該企業發布此職位時已上傳《人力資源服務許可證》或《人力資源服務備案證書》并經由平臺審驗通過。

            職位發布者

            述先生/人事經理

            當前在線
            立即溝通
            公司Logo西安睿凡紳人力資源管理有限公司
            【企業愿景】專注于求職者的發展機會與美好未來!【企業文化】真誠—合作—共贏—分享員工與公司共同成長,分享公司當下收益!分享公司未來發展紅利??!【薪資福利】真正無責底薪,另加超高額度的績效工資(遠超行業水平),多勞者得更多。五險一金。年節福利。【激勵原則】能者上,庸者下;干多干少不一樣,干好干壞不一樣,直接用人民幣說話,差距非常大!【招賢納士】如果你認同只有努力做好本職工作,才能長期穩定發展,才能收獲更多更多的財富,那公司非常歡迎優秀你,與公司共同成長,共同分享公司發展的紅利??!
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