任職要求:
1、培養方向是海外銷售、商務、客服操作方向的管理崗位;
2、在客服、商務、海外銷售部進行定期的輪崗,熟悉部門的主要工作和必要技能;
3、輪崗期間,需協助公司完成跨部門的相關項目,完成能力規劃的訓練和培養;
4、輪崗后,根據自身意愿和公司需求進行部門定崗,深入發展和提升業務能力;
5、根據完成業績指標,后期定向成為部門主管。
職位要求:
1、學歷:本科學歷,物流、航運、貿易、英語相關專業優先考慮,大學英語六級,良好的聽說讀寫能力;
2、能力:目標感清晰,較優秀的理解和表達能力,良好的人際溝通能力。