職位描述： 1、統籌陣地內各項目人力資源相關工作，提供專業人力支持，管理項目人事的工作分工安排，保證各項人力工作順利有效開展； 2、制定陣地年度人員編制預算，進行預算管理； 3、審核招聘及配置計劃，包括內部調動、晉升、外部人才引進的過程管控，保證人崗匹配，滿足崗位空缺需求； 3、根據年度、季度、月度培訓計劃，監控培訓的有效實施，并根據培訓需求監督執行培訓計劃，承擔員工的培訓與發展責任； 4、根據集團內控標準，監控人力資源各管理模塊工作，有效控制風險點，保證公司人事運營工作的規范、有效開展，最大化降低用工風險； 5、落實績效考核工作，監督績效考核工作的有效完成；監督各部門月度考核的規范、有效開展； 6、落實公司企業文化宣傳活動、員工活動，督促其有序執行。 任職要求：本科及以上學歷；