銀行下屬的金融租賃公司,需要找一位熟悉汽車金融業務的培訓經理
職位描述:
崗位職麥:
1.培訓需求分析:深入理解汽車金融新車業務,挖掘培訓需求,制定年度培訓計劃。
2.培訓項目設計與實施:設計開發專業培訓課程,組織線上線下培訓,確保培訓效果。
3、課程開發與優化:結合業務場景,開發案例課程,定期優化課程內容。
4.講師隊伍建設:選拔培養內部講師,組織講師培訓,提升授課水平
5、培訓效果評估:建立評估體系,收集反饋,提供培訓效果報告,
6.學習平臺管理:維護線上學習平臺,優化學習體驗。
7、其他工作:協助完成培訓預算管理、資料整理等。
任職要求:
1.教育背景:本科及以上學歷,金融、經濟、管理等相關專業優先。
2.工作經驗:5年及以上培訓管理經驗,有汽車金融或新車行業經驗優先。
3.專業技能:熟練掌握培訓全流程技能,具備課程開發能力,熟悉線上學習平臺。
4.個人素質:學習能力強,溝通協作佳,抗壓能力強,邏輯清晰。
5.其他要求:對汽車金融新車業務有濃厚興趣,能適應出差。