工作職責： 全面負責公司行政管理工作、安全管理等，通過制度的貫徹執行、流程的優化，保證對公司各層級進行監督檢查和提供后臺服務，保障公司各項經營指標的全面落實和完成。 1.根據公司經營情況，制訂、執行、監督和完善公司各項行政規章制度，并監督執行情況，對結果負責。 2.協助各部門制訂、執行、監督和完善各項規章制度，對各項規章制度的落地執行進行監督，負責會議通知的下發、組織、人員安排等。 3.做好會議記錄，并在會議結束后的24小時內下發至參會人員，會議期間的后勤保障工作，保證會議順利召開。 4.協助各部門做好公文的內容編輯、審核、下發、存檔，做好文件分類及書寫格式標準。 5.負責收集相應的外部合作協議或合同，做好登記、存檔，做好總部辦公室的日常管理，如衛生、網絡、安全、車輛管理、綠植等。 6.印制指定人員的名片、宣傳資料、辦公物料。 7.做好外來客戶的接待工作，做好酒店及用餐的預訂。 8.做好企業VI形象的管理，保證按要求使用。 9.負責企業商標的注冊對接，對公司官網的內容更新及維護。 10.做好總部的衛生管理、檢查，定期組織大掃除，保證工作環境的干凈、整潔，做好公司的鑰匙管理制度，做好人員登記及更新。 11.按照公司要求做好閉店前的斷電工作，定期檢查線路是否存在安全隱患。 12.負責企業釘釘平臺的架構調整、人員更新、流程設計等工作，企業所有微信群的管理，及時做好人員更新。 13.領導交辦的其它工作。 任職要求： 1、熟悉企業管理知識，能熟練使用各類辦公軟件； 2、具有很強的計劃性、執行力、決策力； 3、具備較強的學習能力； 4、有團隊建設、培養下屬的能力； 5、抗壓能力強； 6、具有激勵、溝通、協調和團隊領導能力 7、具有強烈的職業人自律精神：保密、誠信、自覺、負責、公正、公平、堅持原則等； 8、大專以上學歷、工商管理、行政管理等專業 9、年以上行政管理工作經驗，具有連鎖型企業行政工作經驗者優先。 薪資福利： 底薪+績效+提成 綜合工資：6K-10K。 大小周，帶薪年假，節日福利，社保繳納。 工作時間： 上午8：30-12：00 下午11:30-17:30。