1、管理餐廳大堂日常運營，包括服務質量、銷售目標和員工資源管理。

2、招聘、培訓和管理前臺隊伍，促進員工發展和升級。

3、制定并實施餐廳營銷計劃和方案，提升品牌知名度和影響力。 4、合理控制物資消耗及庫存管理，優化采購成本和利潤空間。

任職要求: 1.具備餐廳或零售行業前臺管理經驗。 2.熱愛服務行業，有較強的團隊領導和管理技巧。 3.具備良好的溝通能力和服務態度，注重客戶體驗和反饋。 4.具備良好的商業敏感度和數據分析能力，能夠快速調整和改進工作方案。