崗位職責: 1、負責員工五險一金的各項業務、員工入離調轉手續辦理，熟悉操作勞動合同的簽訂、變更、續簽等工作，做好人事檔案管理。 2、負責業務部門的人力資源政策、制度、重點項目在業務部門內部的落地與實施，協調和組織有關的會議和業務流程，支持部門業務的有效運轉與實施。 3、負責辦公室日常辦公制度維護、管理。按照公司行政管理制度處理其他相關事務。 任職資格: 1、2年以上相關工作經驗，?？萍耙陨蠈W歷，人力資源、對員工關系、企業文化板塊熟悉者優先。 2、1年以上人力資源工作經驗，1年以上大型互聯網金融企業同崗經驗。 1、本科或以上學歷，2年以上人事工作相關經驗。 2、有教育行業、互聯網行業經驗優先。 3、有良好的職業敏感度及判斷力，有較強的親和力及團隊合作精神，良好的人際關系處理能力、語言表達。 上班時間：大小周 9：00-12：30 14：00-18：30