崗位職責
1、負責機構護理部部門日常管理工作;
2、根據養老機構任務,結合養老護理工作的具體情況,負責擬定以長者為中心的養老護理計劃和措施,并組織實施經常督促檢查,定期總結匯報;
3、督促、檢查及考核各養老護理單元的規章制度、技術操作規程,護理質量標準執行情況,保證護理安全,嚴防差錯和事故的發生;
4、定期組織養老護理員組長進行質量檢查,分析護理工作質量及效率,定期召開護理員、長者及家屬的座談會,聽取意見,及時發現問題,持續護理質量改進;
5、制定護理計劃,根據護理計劃指導并督查護理員員做好長者各項生活護理、排泄護理等基礎護理工作。負責物品的清潔、浸泡、消毒工作;
6、負責養老護理人力資源管理,負責實施養老護理員培訓,定期進行業務技術考核并建立技術檔案,對各級養老護理員實施績效考核工作;
7、了解并掌握養老護理員思想、工作、學習動態,協同有關部門抓好政治思想工作和職業道德教育,對全院養老護理員進行合理的分配和使用,并向院長提出護理員升、調、獎懲等意見;
8、密切與各部門的聯系,做好協調和配合工作。關心護理員,盡可能幫助解決護理員生活的實際問題;
9、負責做好健康教育工作,與長者及家屬保持良好溝通并定期記錄。
任職資格
1、具有大專及以上學歷(優秀者可適當放寬),有護士資格證及執業證書,1年以上從事相關行業經歷;
2、有較強的責任感和敬業精神,吃苦耐勞,認真細心;
3、有較強的學習能力、交流能力。