崗位職責 1.參與咨詢部的技術管理工作，對部門經理（副經理）負責； 2.對部門已開展的項目建議書、可行性研究報告、實施方案、社會穩定風險分析、 PPP實施方案、項目申請報告、資金申請報告、節能評估報告、項目后評價等編評業務有較為豐富的管控、指導及編制能力； 3.或對融資報告、產業規劃、行業規劃、城市與區域規劃、專項課題報告等業務有類似經驗或研究實施能力。 4.配合完善部門各業務技術層面的管理制度、流程、標準、手冊等，確保技術管理工作和成果文件符合國家、省市及項目所在地的法律法規、政策、規范、規定等要求； 5.主持項目實施過程中重大、復雜、難點的技術、質量管控等問題，分析研究并提出解決方案，編制、審核、簽發相關成果文件及文函； 7.協助部門經理（副經理）做好部門各方面管控工作。 資格要求 1.本科及以上，年齡在28至50歲之間，四年以上工程咨詢工作經歷，具有注冊咨詢工程師資格，橋梁工程、道路工程、工民建、土木工程、城市規劃、環境工程、工程管理、工程經濟等相關專業優先（專業不限）； 2. 具有工程專業技術、經濟、法務等綜合的技術及研發能力，行業內深耕多年，具備獨立承擔和組織實施重大咨詢或創新項目的經驗和能力，有志于工程咨詢行業； 3. 思維敏捷、文筆好、邏輯性強，品行端正、原則性強、忠誠廉潔； 4. 工作細致、認真、有耐心，有良好的學習力和執行力，具有團隊合作精神及服務意識； 5.熟悉掌握國家及行業政策法規，具備較強的組織、溝通、協調和管理能力； 6. 具體薪資待遇可根據工作能力面議。