門店儲備干部 崗位職責 1、協助店長負責店面日常運營管理工作，通過計劃、監督、執行、追蹤達成餐廳良好運營； 2、對物料、設備、清潔等開展安全生產工作； 3、執行公司制度，負責監督、指導、考核、改善門店員工工作成效以提升效率，控制運營成本； 4、協助店長對門店營業額、成本、利潤、客流、顧客滿意度、服務質量以及員工職業發展等各方面綜合運營成果負責； 5、處理突發事件，在授權下解決顧客投訴； 6、負責領導交辦的其他事項； 7、在店長外出期間，履行管理層職責； 8、本崗位為店內管理層儲備崗，包含店長、副店、主管。 任職資格 1、年齡27歲以下，大專以上文化水平； 2、普通話熟練、具有較強的溝通能力、親和力、培訓能力； 3、女性身高163cm以上，男性身高172cm以上，形象好，氣質佳； 4、有高端餐飲、人均200以上店面管理經驗優先。 薪資待遇：底薪面議+滿勤獎200+五險+高提成+生日津貼200元+福利卡1000元+月休4天+帶薪年假5天+提供食宿+免費體檢+每半年漲幅50元工齡+節假日津貼和福利（端午節、中秋節等）