新能源汽車、互聯網、游戲項目
崗位職責:
1. 負責目標行業的客戶拓展,了解和分析客戶需求,為客戶提供專業的人力資源解決方案。
2. 完成客戶委托的招聘項目,進行職位分析,制定招聘策略,并執行招聘流程。
3. 與客戶保持良好溝通,及時反饋招聘進度,為客戶提供優質的服務體驗。
4. 參與團隊招聘項目的實施,提高團隊整體業績。
崗位要求:
1. 大專及以上學歷,接受應屆畢業生。
2. 1-3年獵頭或招聘相關工作經驗優先,熟悉招聘流程和技巧。
3. 具備良好的溝通能力和商務洽談技巧。
4. 具有較強的學習能力和團隊合作精神。