工作職責： 1、通過電話和面對面與家長溝通，挖掘家長實際需求，幫助家長了解學校的課程體系； 2、為學生進行測評并制定切合實際的學習和進步方案，完成銷售任務； 3、做好學生全程管理，妥善實施學生檔案的維護； 4、定期對學生家長進行回訪，協調好節假日前后課程的變動和家長、學員的安撫工作； 5、實施課時消耗、續費實收、退費控制等經營指標的統計，協助財務進行課耗統計或其他管理活動。 任職資格： 1、大專及以上學歷； 2、形象氣質佳，溝通能力強，認真負責，有責任心； 3、較強執行力，良好的團隊合作意識； 4、特別優秀的應屆生也可以考慮； 福利待遇： 1、薪酬：底薪+提成+獎金（階梯式激勵薪酬，獎勵多勞多得）； 2、假期：法定節假日、年假、及婚喪嫁娶假、生育哺乳假等帶薪休假； 3、社會統籌：養老保險/醫療保險/失業保險/工傷保險/生育保險； 4、端午，中秋，教師節，春節，元宵節等節日的物質福利； 5、培訓：新入職員工帶薪培訓及在職員工多種提升培訓； 6、上班時間：周1休息，周2至周5早10晚7點，周末早9晚6點 面試地址：鄭州市文化路儉學街向北50米省實驗正對面3樓366李老師1、通過電話和面對面與家長溝通，挖掘家長實際需求，幫助家長了解學校的課程體系； 2、為學生進行測評并制定切合實際的學習和進步方案，完成銷售任務； 3、做好學生全程管理，妥善實施學生檔案的維護； 4、定期對學生家長進行回訪，協調好節假日前后課程的變動和家長、學員的安撫工作； 5、實施課時消耗、續費實收、退費控制等經營指標的統計，協助財務進行課耗統計或其他管理活動。 任職資格： 1、大專及以上學歷； 2、形象氣質佳，溝通能力強，認真負責，有責任心； 3、較強執行力，良好的團隊合作意識； 4、特別優秀的應屆生也可以考慮； 福利待遇： 1、薪酬：底薪+提成+獎金（階梯式激勵薪酬，獎勵多勞多得）； 2、假期：法定節假日、年假、及婚喪嫁娶假、生育哺乳假等帶薪休假； 3、社會統籌：養老保險/醫療保險/失業保險/工傷保險/生育保險； 4、端午，中秋，教師節，春節，元宵節等節日的物質福利； 5、培訓：新入職員工帶薪培訓及在職員工多種提升培訓； 6、上班時間：周1休息，周2至周5早10晚7點，周末早9晚6點 面試地址：鄭州市文化路儉學街向北50米省實驗正對面3樓366李老師