崗位內容:
1.負責用戶關愛工作,并對用戶滿意度、專屬服務群運營等績效結果負責。
2.制定用戶中心月度、季度、年度用戶關愛工作規劃。
3.對滿意度評價結果進行分析改進,推進服務質量全面提升。
4.對銷售/售后/交付投訴進行分析,推動售前售后服務質量提升。
5.定期對用戶專屬服務群運營情況進行檢核,確保專屬服務群運行良好。
6.負責抱怨投訴的閉環監控,輸出總結報告,組織店端學習。
7.用戶關愛活動計劃,確保服務活動有效落地執行。
8.做好跨部門協作工作,保障得到關聯部門的有效配合與支持。
任職要求:
1. 具備5年以上客戶服務或客戶支持經驗,其中3年以上擔任客服主管或經理職位
2. 具備良好的溝通技巧、人際關系處理和協商能力。
3. 具備較高的英文水平,熟練掌握Office辦公軟件和客服管理系統
4. 具備領導能力,能夠促進團隊的合作和高效工作。
福利待遇:
六險一金、免費工作午餐、生日福利、節日福利、培訓體系、晉升體系、用車/購車福利、員工團建、員工體檢。