崗位職責： 1、根據公司戰略目標和經營管理目標制定相關運營及管理制度； 2、負責門店整體運營工作、成本控制、品質控制、團隊建設、客戶管理、培訓與管理； 3、制定門店服務標準程序和操作規程； 4、定期巡視、考核門店、持續改進營運質量、庫存管理、保障客戶服務、實現利潤和服務要求； 5、對各店店長進行有效指導、持續反饋、運用各種有效方法提升團隊成員的工作能力并提升團隊凝聚力； 6、針對顧客意見反饋、分析各項數據，擬定改善行動計劃并追蹤所有管理成員共同達成目標； 7、對運營數據敏感，并能通過數據分析給出有限解決方案； 8、協調本部門與公司其他部門的關系，做好上級交辦的其他工作項。 任職要求： 1、大專及以上學歷、企業管理、餐飲管理等相關專業 2、有連鎖餐飲運營管理工作經驗 薪資：10000-15000元