崗位職責： 1.協助招聘工作的開展，簡歷收集、篩選、招聘流程跟蹤等 2.協助人事檔案管理、入職辦理等 3.配合企業文化活動的開展 任職要求： 1. 本科以上學歷，人力資源、工商管理等相關專業優先 2. 可實習3個月及以上，大四、研二優先 3. 性格開朗，親合力強，樂于與人主動溝通 4. 有自我驅動的意識，做事積極主動 5. 不需要他人催促遇到問題能及時反饋，主動發起溝通，不要讓問題發酵 6. 能夠與團隊伙伴和諧相處，愉快的工作，愉快的玩耍 福利待遇： 1. 實習期間表現優秀，提供轉正機會 2. 帶薪年假，享受帶薪病假、婚假、產假 3. 團隊超nice，不定期聚餐、下午茶及團建活動 4. 節日福利、生日禮物統統有 5. 3-6個月調薪調崗，晉升快，空間大 6. 提供橫向轉崗機會，更多發展 7. 職位福利：績效獎金、帶薪年假、定期團建、節日福利、每年多次調薪 實習要求 5天/周*3個月