1.起草、制訂行政類管理制度并主導執行； 2.各類會議的組織，編寫會議紀要和決議，并對決議的事項進行跟蹤、督辦、落實； 3. 各類文件、通知的起草、審簽和印發； 4.辦公室管理、固定資產管理、低值易耗品管理、辦公設備及辦公用品的管理； 5.負責組織院內接待工作及相關外部聯絡工作； 6.處理重要來往文電信函的審閱、傳遞，督促檢查領導批示、審核和起草、修改以集團名義簽發的有關文件，抓好文書歸檔及綜合檔案管理工作； 7.前期籌備期相關人事、行政管理工作； 8.上級領導安排的其他事項。

任職資格：

1. 本科及以上學歷，行政管理、企業管理等相關專業優先。 2. 具有3年以上行政內勤管理工作經驗。 3. 熟練掌握行政管理知識和技能，熟悉企業運營流程。 4. 具備優秀的團隊管理能力、溝通協調能力和問題解決能力。 5. 有較強的責任心和抗壓能力，具備良好的統籌規劃能力。